PEKANBARU Kamparsatu.com,- Penjabat (Pj). Bupati Kampar Dr. H. Kamsol, MM, menghadiri Rapat Koordinasi (Rakor) Kepegawaian Se-wilayah Kerja Kantor Regional XII BKN sekaligus Penyerahan BKN Award diwilayah Provinsi Riau. Dalam kesempatan itu Kabupaten Kampar meraih Peringkat Tiga Penghargaan Capaian Perencana Kebutuhan dan Mutasi Kepegawaian.
Kegiatan tersebut digelar di ruang Hangtuah Kantor Badan Kepegawaian Nasional (BKN) Regional XII dipekanbaru. Pada Selasa (18/10).
Hadir dalam Rakor Kepegawaian BKN tersebut diantaranya Gubernur Riau Drs. Syamsuar, M, Si, Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara Dr. Ir. Bima Haria Wibisana, MSIS, Kepala Kantor Regional XII BKN Hj. Anna Hasnah Hasaruddin, SE, M,M, Anggota DPR-RI Arsyadjuliandi Rahman, seluruh Bupati Se-provinsi Riau.
Dalam arahannya Gubernur Riau menyebutkan Provinsi Riau berhasil meraih penghargaan dua katagori Rapat Koordinasi Kepegawaian dilaksanakan dalam rangka Penyelenggaraan Manajemen Aparatur Sipil Negara sesuai dengan amanah Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, khususnya terkait dengan Implementasi Pengendalian / Penilaian Normal, Standar, Prosedur dan Kriteria.
Beberapa hal yang dibahas dalam rapat koordinasi ini yaitu, persiapan seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) serta penyerahan Badan Kepegawaian Negara (BKN) Award di Wilayah Provinsi Riau.
Ada beberapa Pemerintah Daerah diwilayah Provinsi Riau yang mendapatkan BKN Award Tahun 2022 yaitu Kabupaten Kampar, Kabupaten Pelalawan, Kabupaten Inhil, Kabupaten Rohil, dan Kota Dumai.
Dalam hal tersebut, Pemerintah Kabupaten Kampar menerima Penghargaan Peringkat III BKN Award 2022 Wilayah Barat Tipe Besar, atas capian dalam Perencanaan Kebutuhan dan Mutasi Kepegawaian, dan langsung di terima oleh Pj Bupati Kampar Dr. H. Kamsol, MM.
Dalam sambutannya, Gubernur Riau Drs. H. Syamsuar, M. Si mengatakan bahwa alhamdulillah Pemerintah Provinsi Riau berhasil mendapatkan 2 (dua) Kategori yaitu Perencanaan Kebutuhan, dan Mutasi Kepegawaian dan Penilaian Kompetensi. Penghargaan ini yang digelar untuk mendorong kinerja ASN sekaligus sebagai pemicu untuk mendorong kinerja instansi Pemerintah di Provinsi Riau menjadi lebih baik lagi.
“penghargaan ini adalah bonus atas kinerja kita, jadikan ini motivasi untuk meningkatkan kinerja seluruh instansi di provinsi Riau.”ungkapnya”.
“Sehubungan dengan PPPK, Provinsi Riau telah menyelenggarakan seleksi CASN formasi tahun 2021 di lingkungan Pemerintah Provinsi Riau, dengan metode Computer Assited Test Badan Kepegawaian Negara.”ungkapnya”
“Saat ini Provinsi Riau memiliki asesmen center sebagai unit pelaksanaan teknis dibawah badan kepegawaian Daerah Provinsi Riau dengan Nama UPT.
“Maksud dan tujuan penyelenggaraan pelaksanaan seleksi CASN adalah untuk mendapatkan SDM aparatur guna mengisi kekurangan atau kebutuhan formasi jabatan di lingkungan pemerintah Provinsi Riau untuk mendapatkan serta mewujudkan SDM yang bersih, Obyektif, Transparan, Kompetitif, dan bebas dari KKN.”tutupnya”.
Dalam hal tersebut, Pj Bupati Kampar mengucapkan terimakasih kepada BKN atas penghargaan ini, bahwa ini adalah bentuk wujud nyata kinerja Pemerintah Daerah Kabupaten Kampar.
“Penghargaan tersebut merupakan kerja keras seluruh pihak terkait dalam pembangunan dan pengembangan bidang kepegawaian di Kabupaten Kampar, dengan adanya penghargaan itu diharapkan peningkatan kualitas kepegawaian di Kabupaten Kampar akan meningkat ke depan,"
“Jangan berbangga diri dengan penghargaan yang diperoleh lalu lupa kinerja, tetapi jadikan penghargaan ini sebagai penyemangat dalam memberikan pelayanan prima kedepannya.”tutupnya” (Ril)
0 Komentar